Was die Arbeitgeberseite bei dieser Tarifrunde im öffentlichen Dienst von sich gegeben hat war rotzfrech: Es gäbe keinen Fachkräftemangel, wenn dann nur im Management!
Arbeitgeber
Eigentlich ist der sogenannte Arbeitgeber der Arbeitnehmer und der sogenannte Arbeitnehmer der Arbeitgeber.
Pflegekräfte
Wahlweise zu ersetzen durch MFAs, MTs, OTAs, Medizinstudenten, Reinigungskräfte und diverses anderes Personal.
Sei froh,dass du nicht zahlen darfst.
Kein Scherz,als ich meine Ausbildung gemacht habe (Rettungsassistent Anfang der 00er) war es noch üblich,dass du dafür zahlst. Zuerst den Berufsschulteil, dann aber auch für den praktischen Teil. Also während du natürlich eine Vollzeitkraft ersetzt.
Und als man dann den AiP abschaffte waren viele Klinikchefs der festen Meinung,dass man sowas auch mit dem “neuen PJ” durchboxen könnte.
Hey wir bekommen im PJ 1,43€/h, 30 Tage für Urlaub oder Krankheit im Jahr (pro Tag werden einem natürlich 10€ abgezogen), gratis Arbeitskleidung, vergünstigtes Mittagessen für 5€ und sogar 45 Minuten PJ-Teaching alle 2 Wochen.
Was will man denn mehr?
Lehrjahre sind halte keine Herrenjahre /s
Das sind 3 Mark. 6 Ostmark. 60 Ostmark aufm Schwarzmarkt.
Von den bisherigen !ich_iel@feddit.org-Pfostierungen hätte man 0.001764 % der DDR entschulden können.
Dafür eine Schnapspraline!
Schnapspraline
Betrachte sie als vergesellschaftet.
Ich bekomme 1,73 €/h + kostenloses Mittagessen¹, ich bin reich!
¹ sofern dafür Zeit ist und alle 25 Blutentnahmen gemacht wurden
Also nie 😁
Ihr seid halt noch mieser dran als wir Pflegeazubis! Ihr braucht noch Stethoskope sonst seid ihr zu unstylisch um echte Mediziner zu sein! /j
Ihr braucht auch Stethoskope 🤨
Ne, aber ihr!
Tägliche Lagekontrolle der Magensonde ist doch pflegerische Aufgabe?
Fürs manuelle Blutdruck messen ist nen Stethoskop auch da, aber wir tragen es nicht immer rum mit uns
Dann bauen wir eben ein Krankenhaus in Bangladesch und lagern deinen Job dorthin aus, du Undankbarer…!
